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严禁采用离岗休假、代班检查等方式代替轮岗，不得弄虚作假，拖延执行，或者变相不落实运营内控副职/经理轮岗制度。

轮岗期限原则上以年度为限，轮岗率要求( );坚决禁止采用离岗休假、代班检查或离岗审计等方式来代替轮岗制度的落实。

县级机构可以采用离岗休假、代班检查或离岗审计等方式来代替轮岗。

运营内控副行长/经理在同一网点连续任职不得超过两年。其中，运营内控副行长轮岗后( )个月内不得返回原岗位，运营内控经理轮岗后( )个月内不得返回原岗位。产假、病假、事假等休假或因其它情况离岗超过3个

银行业金融机构执行重要岗位员工轮岗制度，可采用离岗休假、代班检查或离岗审计等方式进行。