A300: 100
B500: 300
C600:300
D1000: 500
“无违章班组”奖励。奖励标准分五类,班组长直接兑现到个人;班组成员按人均奖励标准计算奖金总额,兑现到班组,由班组进行二次分配。无违章班组奖励标准中:一类班组的班组长及班组成员分别奖励( )(
“无违章员工”奖励。奖励额度根据员工所处班组、工作身份分别计算,直接兑现到员工个人。无违章员工奖励标准中:一类班组的工作负责人奖励( )元
一线金牌班组奖励( )元/班组。
年度五星级车间/装置/班组人均奖励
金牌班组、金牌班长的奖励实行季度考核兑现,由( )建立奖励基金账户进行专项管理。
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