试题详情

根据《燕山石化人事档案管理实施细则》，因辞职、出国不归、被辞退或被开除、劳动合同期满终止等与单位解除（终止）劳动合同的情况，应在解除（终止）劳动合同之日起（）天内、由员工管理部门牵头为其办理档案转递

按照《燕山石化劳动合同管理实施细则》规定：在解除或终止劳动合同后，竟业限制的人员竟业限制时间不得超出（）。

员工出现辞职、被辞退、解除劳动合同、开除等情况，原管理单位应将其档案交于本人保管。

按照《燕山石化劳动合同管理实施细则》规定：有下列情形之一的，劳动合同终止（ ）。

按照《燕山石化劳动合同管理实施细则》规定：员工有（）情形的，公司应解除劳动合同。