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铁路局或电务段应集中组织对班组长每（ ）进行一次班组管理知识的轮训，培训时间每次不少于30学时。

铁路局或电务段应集中组织对班组长每（ ）进行一次班组管理知识的培训，培训时间每次不少于30学时。

班组长培训管理坚持“先培训、后上岗”制度，由集团公司组织实施。预备班组长任职前必须参加任职资格培训，时间不少于50学时，现职班组长必须（）参加一次适应性轮训，时间不少于30学时。

《南昌局集团公司福州客运段班组长培训管理办法》，在职班组长每两年进行一次适应性脱产轮训，轮训时间不少于（ ）学时。

在职班组长，每两年必须进行一次提高培训，培训时间不少于（ ） 学时。