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项目绩效管理是一个系统，是一个持续，循环的过程（ ）

员工绩效管理是一个持续的循环过程，不包括（ ）管理环节。

绩效管理是一个管理过程，是一个完整的管理循环，主要特点有（ ）。

员工绩效管理是一个动态的、持续的 PDCA 循环，包括绩效计划、绩效辅导、（）和绩效结果应用等四个环节

企业进行绩效管理改革，新出台绩效管理方案一套。绩效管理方案涉及安全生产、经营规模、经济效益、技术进步、组织建设。实施过程包括绩效计划、绩效监测、绩效考评绩效诊断，组成一个持续循环过程。在绩效考评环节