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“名师带高徒”：徒弟（    ）提交一份培训小结，师傅提交年度培训计划和半年度、年度培训小结；（    ），师徒双方各提交一份培训总结。

在《名师带高徒管理办法》中，师徒培训协议期内，如师傅或徒弟一方工作变动，导致不能继续履行协议的，协议即行终止。

年度培训计划外的临时外派培训项目，员工培训前需提交外派培训申请，经审批后方可参加培训。( )

“名师带高徒”师傅遴选：处室根据培训对象的（    ）、培训计划和目标等情况，确定师傅推荐人选。

员工参加外部培训结束后，每人需提交一份（ ）