根据《国家电公司安全工作奖惩规定》(国家电网企管[2020]40号),安全奖励应重点向基层一线人员倾斜,一线人员奖励范围所占比例不少于( ),奖励额度所占比例不少于( ),奖励最高水平不低于平均水平的2倍。
AA.0.4
BB.0.5
CC.0.6
DD.0.7
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根据《国家电公司安全工作奖惩规定》(国家电网企管[2020]40号),安全奖励应重点向基层一线人员倾斜,一线人员奖励范围所占比例不少于( ),奖励额度所占比例不少于( ),奖励最高水平不低于
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《国家电网公司安全工作奖惩规定》第八条规定:安全奖励应重点向基层一线人员倾斜,一线人员奖励范围所占比例不少于( ),奖励额度所占比例不少于( ),奖励最高水平不低于平均水平的2倍。
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安全奖励应重点向基层一线人员倾斜,一线人员奖励范围所占比例不少于50%,奖励额度所占比例不少于70%,奖励最高水平不低于平均水平的( )倍。
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《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定,安全奖励应重点向基层一线人员倾斜,一线人员奖励范围所占比例不少于50%,奖励额度所占比例不少于(____)。