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休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，用人单位可以不用支付相应的工资报酬。（）

用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的（ ）的工资报酬

休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资( )的工资报酬。

《中华人民共和国劳动法》规定：休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的( )的工资报酬。