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劳动防护用品必须以实物形式发放，不得以货币或其他物品替代。( )

劳动防护用品不但可以以实物形式发放，也可以以货币或其他物品替代。

劳动保护用品必须以实物形式发放，不得以货币或其他物品替代。

劳动防护用品可以货币形式或者其他物品替代。

购买和发放劳动防护用品的情况应当记录在案。不得以货币或者其他物品替代劳动防护用品，不得采购和使用无安全标志或者未经法定认证的特种劳动防护用品。（ ）