试题详情

笔试可以分为()

人员素质笔试测评根据测验评定的标准可以分为：（　　）

面对笔试中存在的问题，我们可以采取的对策是（ ）。

副值、主值考试分为笔试和实操两部分，值长考试分为笔试和面试两部分，各部分得分及总得分均达到通过标准为考核合格。

按照考试方式分为理论考试（笔试）、操作能力考试（简称实操考试）、______等。