A目标管理法
B绩效标准法
C直接指标法
D成绩记录法
比较适合于从事科研教学工作的人，每天工作的内容不同，无法用固定的衡量指标进行考量，这种考评方法称为（）
比较适合对从事科研，教学工作的人员进行考评的绩效考评方法是（ ）。
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