试题详情

发色根据（）特征进行设计。

根据图纸上设计内容将特征点在实地进行标定的工作称为（ ）。

根据岗位胜任特征模型设计各类岗位的（　　）。

色彩要素设计是根据人体（）特征，按照色彩理论和色彩搭配技术对一个人的发色、化妆色、服饰色等进行全方位的设计指导。

结构化问卷是目前我国企业使用较多的工作分析问卷,其特点在于能对职位信息进行全面、完整的收集,适用的范围广,能根据不同的组织性质、特征进行个性化设计。（)