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根据赫兹伯格的双因素理论，（）、（）、（）属于激励因素。

根据赫兹伯格的双因素理论，激励因素的缺失会导致员工（　　）。

在赫兹伯格的双因素理论中，（ ）属于激励因素。

根据双因素理论，属于激励因素的有

赫兹伯格的双因素激励理论中的激励因素类似于马斯洛的需求层次理论中的“（ ）”。