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《物资供应中心安全生产责任奖惩办法》中规定，员工出勤率考核中，职工月出勤率达不到（）的，取消该职工当月安全奖。(　　)

《物资供应中心安全生产责任奖惩办法》仅适用于物资供应中心职工。(　　)

根据《物资供应中心安全生产责任奖惩办法》，员工发生一次中等不安全行为的，扣减不安全行为者当月安全奖（）。(　　)

根据《物资供应中心安全生产责任奖惩办法》，物资供应中心属于公司界定考核类别III类单位。(　　)

根据《物资供应中心安全生产责任奖惩办法》，考核方式为按照安全责任大小和人员职 责分工，实行“月度考核、季度兑现”。(　　)