试题详情

用人单位与新招聘员工签订三至五年固定期限劳动合同，试用期不超过六个月。

用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同,试用期不得超过( )。

员工初次签订劳动合同为固定期限，一般为3年，试用期3个月。（ ）

（ ）年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

省联社《关于加强员工招聘管理工作的意见》规定新聘员工首次签订劳动合同期限一般不超过( )年，并载明试用期限。