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岗位工作任务分析结果是指导企业开发培训标准和岗位能力评价规范的依据。

岗位胜任能力评价管理细则》2021版附录A：岗位胜任能力资格证：指对公司（ ）等岗位类别上工作的员工，依据岗位胜任能力评价标准和培训规范开展培训，通过岗位业务知识和作业技能考核，考核合格后颁发的

岗位工作任务说明书是岗位胜任能力分析的成果。

年度绩效评价结果是员工年度奖励、岗位层级升降、（ ）、培训开发和（ ）等工作的重要依据