试题详情

根据《管理人员竞争上岗工作指引》规定，新聘任管理人员竞争上岗人数占比=（ ）/（ ）。

根据《管理人员竞争上岗工作指引》要求，竞争上岗工作方案中需明确，通过资格审查参加综合测评的人数与选拔职位的比例一般不低于（ ）。

根据《管理人员竞争上岗工作指引》要求，面试一般采取（ ）方式。

根据《管理人员竞争上岗工作指引》要求，单一岗位通过资格审查的人选少于（ ）人的，应取消该岗位竞争上岗工作。

根据《管理人员竞争上岗工作指引》要求，综合测评成绩由（ ）三部分构成，按照一定比例加权计分。