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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，调解协议书由双方当事人（ ），经调解员签名并加盖调解组织印章后生效，对双方当事人具有约束力，当事人应当履行。

根据《企业劳动争议协商调解规定》，调解协议书应当写明双方当事人基本情况、（ ）、调解的结果和协议履行期限、履行方式等。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：（）。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，发生劳动争议，当事人可以到（ ）申请调解。

当事人经调解达成协议的,行政复议机关应当制作行政复议调解书。调解书应当载明 行政复议请求、事实、理由和调解结果,并加盖行政复议机关印章。行政复议调解书经双方 当事人签字,即具有法律效力。(