(2018年)根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定,关于因用人单位在劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的仲裁时效期间的下列表述中,正确的是( )。
A自用人单位拖欠劳动报酬之日起1年
B劳动关系终止的,自劳动关系终止之日起3年
C自用人单位拖欠劳动报酬之日起3年
D劳动关系终止的,自劳动关系终止之日起1年
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(2018年)根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定,关于因用人单位在劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的仲裁时效期间的下列表述中,正确的是( )。
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根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,除了在劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬引发的劳动争议外,申请仲裁的时效期为()
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《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁()。
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劳动者因用人单位拖欠劳动报酬发生劳动争议申请仲裁的,应当在仲裁时效期间内提出。关于该仲裁时效期间的下列表述中,正确的有()。
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2018年)2016年 7月 10日,刘某到甲公司上班。甲公司自 2016年 9月 10日起一直拖欠其劳动报酬,直至 2017年 1月 10日双方劳动关系终止。根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定,下列