当事人申请人民法院执行劳动争议仲裁委员会做出的发生法律效力的裁决书，调解书，被申请人提出证据证明劳动争议仲裁裁决书，调解书有下列情形之一，并经审查核实的，人民法院可以根据《民事诉讼法》第二百一十七条规定，裁定不予执行（）
A适用法律确有错误的
B裁决的事项属于劳动争议仲裁范围，或者劳动争议仲裁机构无权仲裁的
C仲裁员仲裁该案时，有徇私舞弊，枉法裁决行为的
D人民法院认定执行该劳动争议仲裁裁决违背社会公共利益的
E劳动人事争议仲裁委员会做出终局裁决，劳动者像人民法院申请执行，用人单位向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人面法院申请撤销的，人民法院应当裁定中止执行
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当事人申请人民法院执行劳动争议仲裁委员会做出的发生法律效力的裁决书，调解书，被申请人提出证据证明劳动争议仲裁裁决书，调解书有下列情形之一，并经审查核实的，人民法院可以根据《民事诉讼法》第二百一十七条
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对发生法律效力的调解书和裁决书，一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。下列（ ）不能作为人民法院裁定不予执行的情形。
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因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向人民法院提出诉讼。（ ）
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《劳动法》规定，因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起（）内向人民法院提起诉讼。
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根据《仲裁法》和《民事诉讼法》的相关规定，被申请人提出证据证明裁决，经人民法院组成合议庭审查核实，裁定不予执行的情形包括( )。