A股票期权
B解聘
C接收
D限制性借债
下列属于通过采取激励方式协调股东与经营者利益冲突的是( )。
下列属于通过采取激励方式协调所有者与经营者利益冲突的方法有( )。
(2018年)以股东财富最大化作为财务管理目标的首要任务是协调相关者的利益关系,下列不属于股东和经营者利益冲突解决方式的是( )。
在协调所有者和经营者之间的利益冲突时,激励是通过市场约束经营者的方法。()
“接收”不属于协调股东与债权人利益冲突的方式。( )
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