试题详情

培训与开发运行模式的特点包括(  )。

A注重激发员工的学习动机,变被动培训为主动学习

B强调以“人”为本

C更加重视提高人的胜任能力

D更加注重岗位规范的要求

E更着眼于培训实施的经济效益