A管理的系统化
B管理手段的现代化
C管理的规范化
D管理思想的哲学化
E管理的标准化
现代人力资源管理更加强调（ ）。
现代人力资源管理不仅强调通过制度进行管理，更重要的是通过（ ）进行管理
现代人力资源管理的管理职能( )。
（ ）符合现代人力资源管理哲学思想。
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