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评价无领导小组讨论时，考官应该着重评估被评价者（ ）的表现。

在无领导小组讨论评价与总结时，考官应该着重评估被评者的表现包括（　　）。

无领导小组讨论的评估包括（　　）和对考官表现的综合评价。

件的人员报名。人力资源部在筛选简历之后，决定进行一系列的笔试与面试，并利用无领导小组讨论的方式对通过面试的应聘者进行选拔。 请根据本案例回答以下问题： （1）在组织面试时应该注意避免哪些常见的问

无领导小组讨论法可测评被评价者的（ ）。