A不利于工作绩效改进
B支持扁平型组织结构
C不利于工作岗位变动
D不利于员工自我发展
E有利于管理人员的角色转变
宽带薪酬结构的特点有（ ）。
宽带薪酬结构的最大特点是（ ）。
宽带薪酬结构能引导员工（ ）。
宽带薪酬最大的特点是（ ）。
宽带型薪酬结构是（）的薪酬等级以及相应（）的薪酬变动范围。
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