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根据争议性质的不同，劳动争议可划分为（ ）。

按照劳动争议性质的不同，可以把劳动争议划分为（ ）。

根据争议标的的不同，劳动争议可划分为（　　）。

(2017年11月)按照劳动争议标的的不同，可以把劳动争议划分为()

劳动争议处理分为（ ）。