A人力资源规划
B企业战略制定
C招聘和选拔
D酬薪
E员工关系和劳资关系
人力资源管理的职能包括()。
在人力资源管理职能和战略规划职能之间存在不同层次的联系,包括( )。
人力资源管理的职能活动不包括( )。
战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求包括()。
人力资源管理的任务包括
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