A受训者取得的生产经营或技术管理方面的业绩
B受训者在技能
C受训者在工作中态度
D受训者对培训项目的主观感或满意程度如何
在培训效果的层级体系中,行为评估的评估内容是( )。
在培训效果的层级体系中,结果层面评估的评估内容是( )。
在培训效果的层级体系中。反应评估的内容是( )。
在培训效果评估的层级体系中,第一级评估是( )。
(150J043200191)培训的认知成果是四级评估体系中的第三层级——行为评估的主要对象和内容。
首页
每日一练
打赏一下
浏览记录