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选拔任用企业领导人员，一般应当经过下列程序：（ ）。

选拔任用领导人员时，组织选拔一般要经过哪些程序？

选拔任用领导人员时，公开选拔、竞争上岗一般要经过哪些程序？

选拔任用领导人员，应当经过（ ），综合考虑考核评价、一贯表现、人岗相适等情况，确定考察对象。

在选拔任用领导人员时，应当履行的考察程序包括：与考察对象所在单位（部门）负责人沟通情况，征求意见。（ ）