试题详情

职工违反劳动纪律行为有下列情形之一的，扣减当月绩效工资100%。

职工旷工1天以上的，扣减当月绩效工资%

具有下列情形之一的，属违反劳动纪律的行为：

某职工因违反公司相关规定，给予警告处分，再核算绩效工资时应给予扣减（）个月100%绩效工资。

职工在休带薪假时不得扣减绩效工资。