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《工伤保险条例》规定有（ ）情形可视同工伤。

《工伤保险条例》规定，不得认定为工伤或者视同工伤的情形包括（ ）。

《工伤保险条例》规定，职工符合认定工伤或者视同工伤的条件，但有下列（ ）情形的，不得认定为工伤或者视同工伤。

依据《工伤保险条例》，可以视同工伤的情形包括（ ）。

根据《工伤保险条例》的规定，职工以下情形，除（）外，可视同工伤。