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分公司依法提出与员工终止或解除劳动合同，根据有关规定需支付经济补偿金的，应按照规定支付相应的经济补偿金。 （ ）

（2016年）根据劳动合同法律制度的规定，关于劳动合同解除或者终止时经济补偿金支付的下列表述中，不正确的是（ ）。

员工因严重违反公司规章制度被解除劳动合同的，公司不支付经济补偿金。

根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位通知劳动者解除劳动合同，无需支付经济补偿金的有（ ）。

如果是劳动者先提出解除劳动合同动议的,用人单位可以不向劳动者支付经济补偿金