A工作任务设计
B人员甄选
C报酬系统
D组织结构
组织的战略能够得到成功的执行取决的因素中,不属于人力资源管理负有的主要责任的是( )
在决定组织的战略能否得到成功执行的五个重要要素当中,人力资源管理会对其产生直接影响的因素是( )。
一个组织的战略是否能够得到成功的执行,主要取决于( )。
在战略执行的五个重要变量中,人力资源管理对____负有主要责任。
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