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狭义的人力资源规划其核心部分包括( )。

狭义的人力资源规划，包括的年度计划有（ ）。

狭义的人力资源规划是（ ）。

从狭义的人力资源规划的角度来说，基本流程包括( ）

狭义的人力资源规划实质上是（ ）。