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(2016年11月)根据绩效的内容，可以将绩效考核指标划分为（ ）。

绩效考核指标评价标准，可以分为（）

根据公司《部门绩效管理办法》，两级总部部门绩效考核指标来源有(　　)。

按照指标的来源，可以把绩效指标分为()等。

在绩效考核中，运用量表列出需要考核的绩效项目和绩效指标，将每个指标的评价尺度划分为若干等级，考核者根据考核对象的表现对每个指标确定一个等级，把所有指标等级对应的分数加在一起，就得出了考核对象的考核结