A物质性
B可用性
C战略性
D有限性
下列哪一项是现代人力资源管理的重要特征之一?( )
现代人力资源管理的管理职能( )。
现代人力资源管理不仅强调通过制度进行管理,更重要的是通过( )进行管理
职业生涯管理是组织开发、配置和有效利用人力资源的具体体现,充分体现了现代人力资源管理的以人为本的特征。()
( )符合现代人力资源管理哲学思想。
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