试题详情

人员补充计划、人员使用计划、人员接续及升迁计划、人员培训开发计划、薪酬激励计划属于人力资源规划中的（　　）。

企业人力资源规划中，人员接续及升迁计划的目标有（ ）。

从内容上讲，狭义人力资源规划主要包括人员晋升计划、人员补充计划和（ ）。

在人力资源规划中，对骨干人员的培养和使用方案属于业务计划中的（ ）

企业人力资源规划中，人员培训开发计划的目标有（ ）。